Le leadership
Constats
Le leadership exercé dans les différents milieux est une compétence incontournable pour favoriser une culture de développement professionnel dans les écoles.
Le monde de l’éducation travaille dans le temps et les espaces pour guider les apprenants vers la réussite éducative. Pour ce faire, le personnel éducatif a besoin de soutien pour améliorer ses pratiques et ainsi développer son plein potentiel dans l’exercice de sa profession.
Éléments de la perspective
Le leadership exercé permet de mieux orienter le mouvement individuel et collectif des gens au sein d’une organisation apprenante.
Créer une culture d’apprentissage dans son milieu nécessite une vision mise en action dans un plan où les acteurs se sentiront interpellés et engagés.
En plus d’une vision et d’un plan, le changement positif et durable nécessite la mise en place d’un environnement favorable pour sa réalisation.
Pistes d’action proposées
Discussion avec les conférenciers
La posture du leader dans le développement professionnel d’une équipe
Marius Bourgeoys
Conférencier, coach et consultant EscouadeÉDU
Mélissa Laflamme
Directrice, Centre de formation professionnel Fierbourg, CS des Premières-Seigneuries
André-Marc Goulet
Directeur des services éducatifs des jeunes, CS de la Capitale